YöİKK Kapsamında MEİS Eylem Planı Hazırlandı Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından yapılan yazılı açıklamada, Türkiye’nin ekonomik büyüklüğüne uygun stratejik insan kaynağı planlaması gerekliliği doğrultusunda önemli bir projenin hayata geçirildiği duyuruldu. Açıklamada, Yakın Zamanda Yatırım Ortamını İyileştirme Koordinasyon Kurulu (YÖİKK) çerçevesinde, Mesleki Eğitimden İstihdama Geçiş (MEİS) ile ilgili bir çalışma grubunun oluşturulduğu belirtildi. Paydaşlarla İş Birliği…
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından yapılan yazılı açıklamada, Türkiye’nin ekonomik büyüklüğüne uygun stratejik insan kaynağı planlaması gerekliliği doğrultusunda önemli bir projenin hayata geçirildiği duyuruldu. Açıklamada, Yakın Zamanda Yatırım Ortamını İyileştirme Koordinasyon Kurulu (YÖİKK) çerçevesinde, Mesleki Eğitimden İstihdama Geçiş (MEİS) ile ilgili bir çalışma grubunun oluşturulduğu belirtildi.
İş gücü arzını oluşturan Milli Eğitim Bakanlığı, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı gibi paydaşların yanı sıra Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği, Türk Sanayicileri ve İş İnsanları Derneği, Türkiye İhracatçılar Meclisi gibi çatı meslek örgütlerinin de bulunduğu 20’den fazla paydaş ile gelecek üç yıl boyunca uygulanacak bir eylem planı hazırlandığı bildirildi.
Açıklamada değerlendirmelerine yer verilen Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Salim Atay, ülkede gerekli beceri ve yetkinliklere sahip insan kaynağının artırılmasına yönelik projelerin olumlu sonuçlar verdiğini vurguladı. Atay, 2019’da yüzde 28,5 olan 20-24 yaş grubu işsizlik oranının 2023 yılında yüzde 18,2’ye düştüğünü belirterek, elde edilen bu başarılı sonuçlarla genç istihdamında Avrupa Birliği ortalamasını yakaladıklarını ifade etti.
Bu stratejik planın Türkiye’nin uluslararası alanda rekabet gücünü artırmak ve ülkeyi Yeni Yüzyılın Yetenek Üssü haline getirmek adına önemli bir adım olduğu belirtilirken, MEİS Eylem Planı’nın, ülkenin gelecekteki ekonomik hedeflerine ulaşmasında kritik bir rol oynayacağı vurgulandı.
